Cruzeiro: Como a Raposa Busca Talentos na Base? Peneiras Reveladas

A busca por talentos promissores para as categorias de base do Cruzeiro é um tema de constante interesse para a torcida e para o futuro do clube. Muitos se questionam sobre a persistência das tradicionais 'peneiras' no processo de captação. Joaquim Pinto, o respeitado chefe de scout da Raposa, trouxe clareza ao assunto, detalhando a metodologia empregada para identificar e integrar jovens atletas ao elenco celeste. Segundo o profissional, o departamento de futebol de base efetivamente organiza avaliações para descobrir novas joias, mas com uma abordagem estratégica e fases distintas.

Inicialmente, conforme explicitado por Pinto, o foco principal dessas avaliações se concentra nas escolas de futebol afiliadas ao próprio Cruzeiro . Este é um pilar fundamental da estratégia, visando nutrir o talento de dentro para fora.

?Essa peneira, em uma primeira fase, era mais indicada às escolas de futebol. Como acabei de dizer, as escolas de futebol são uma das nossas apostas. E precisávamos saber quem eram os melhores jogadores das escolinhas para, quem sabe, fazer parte das nossas equipes principais?.

Essa fase inicial demonstra um investimento claro na estrutura já existente do clube, otimizando a transição de jovens promessas que já respiram o ambiente celeste para as equipes competitivas da base.

A Estratégia de Captação Interna e Expansão

Posteriormente a essa etapa interna, Joaquim Pinto revelou que o clube expande seu raio de ação, buscando atletas em outras localidades e contextos. Neste momento, a equipe de scout desempenha um papel crucial, sendo responsável por mapear, abordar e convidar esses jogadores para integrar o Cruzeiro . A proatividade é uma marca registrada desta fase.

?Depois, abrimos os horizontes para atletas de outros clubes. Na base, se tem dois fenômenos de jogadores. O primeiro, são os scouts que vão atrás dos atletas. São os scouts que saem daqui e vão convidar os atletas. Mas estamos abertos aos atletas dos parceiros. Esses parceiros podem enviar os atletas para o Cruzeiro?.

Isso sublinha uma abordagem dual: enquanto os olheiros do clube realizam uma prospecção ativa, há também uma abertura estratégica para receber indicações qualificadas de clubes parceiros. Essa rede de colaboração é vital para ampliar o leque de opções e garantir que nenhum talento em potencial passe despercebido, reforçando a importância de um sistema de observação abrangente.

O Impacto Social e a Revelação de Talentos em Massa

Recentemente, o Cruzeiro promoveu uma dessas avaliações abertas, um evento que superou todas as expectativas em termos de participação. O chefe de scout expressou sua surpresa e satisfação com a adesão massiva de jovens aspirantes a jogadores, indicando um grande engajamento da comunidade.

O que se esperava ser um evento para aproximadamente cem participantes rapidamente se transformou em uma oportunidade para quinhentos atletas demonstrarem seu potencial. Além do aspecto puramente esportivo, Pinto fez questão de ressaltar a dimensão social inerente a iniciativas como essa.

?Fizemos essa abertura (a peneira). Não esperávamos que iria ter uma adesão tão grande. Partimos de 100 atletas, mas foram 500. Fiquei muito contente com essa atividade. Primeiro que a causa social tem que ser inerente enquanto seres humanos, ver as crianças jogarem felizes. Mas detectamos um conjunto de atletas, que vão treinar com nossas equipes?, concluiu.

A alegria das crianças em campo, combinada com a identificação de um grupo significativo de talentos que agora terão a chance de treinar com as equipes de base do Cruzeiro , reforça a validade e a importância dessas ações. É um testemunho da capacidade do clube de não apenas buscar excelência esportiva, mas também de cumprir um papel transformador na vida de jovens através do esporte.